区块链的真实面试情况和应用场景

区块链是我在2018年时候接触的，那个时候也正是区块链概念被炒作的最热的时候，也因此结缘，毕业设计也做区块链相关的工作。今年遇到很多应届研究生在做区块链工作，打算找区块链相关的工作，对此我根据去年的情况谈谈看法。

面试情况

我在2018年主要投了两种岗位，后台研发和区块链，下面我放一下我投区块链岗位遇到的情况，可供2019年找工作的应届生参考。

1. 京东金融：京东金融给我的面试体验很差，个人觉得管理很混乱，整个面试更偏重于代码实践，理论基础会问的简单一些，估计希望面试者能尽早入职做功能实现
2. IBM：IBM国内有工程院和研究院，工程院我不了解，研究院其实无法继续做区块链了，因为无法创造利润，本以为IBM作为Hyperledger Fabric的开源企业会好一些，其实并不乐观
3. 蚂蚁金服：蚂蚁金服我认为如果能去的话，应该是做区块链工作国内最好的去处了，但是我没面试过，纯凭感觉，毕竟区块链在金融领域的应用才是正道，我之前面试过阿里健康，也和面试官咨询过对区块链的评价，感觉医疗区块链也并不乐观
4. 迅雷：迅雷区块链声势很大，但是秋招投递后根本就无面试通知
5. 小米：小米也有这个方向，投递简历后得到了一个电话面试，之后就无疾而终了
6. 比特大陆等其他企业：个人之前的研究方向是联盟链或者私有链，所以对公有链公司不太感兴趣，而且也觉得公有链目前除了发币以外，很难再有大突破，所以一系列发币、挖矿等做公有链的企业都没考虑，和个人未来发展也不符合，同时公司规模也普遍比传统互联网企业要小，对应届生吸引力不足

综上所述，个人不建议把经历全部投在区块链上，招聘岗位少，靠谱企业少，区块链前景尚不明朗。

应用场景

解决了什么问题？

一项技术一定是为了解决某个问题而存在的，大部分人其实并不知道区块链到底解决了什么问题。简单来说：

在某个场景下，注定无法中心化，同时又有达成共识的需求，区块链就可以解决这个场景下的共识问题。

举例来说：比特币（底层使用了区块链技术）

比特币为人们所熟识是因为炒币，能赚钱！如果不是因为这样一个特点，它可能依旧默默无闻。

而比特币诞生后是在什么场景下使用最广泛的呢？暗网！说白了就是网络黑市！可以贩卖枪支、雇凶杀人的地方。这样的网络自然无法被Google检索到，也是政府封杀的对象。

但是黑市也是市场，需要交易，而交易需要货币，由于政府管控，使用某个国家的货币进行交易会存在安全风险，这时候比特币就登堂入室了。所以总结一下：

在暗网场景下，注定无法使用国家中心化的货币，同时又有达成交易共识的需求，基于区块链技术的比特币解决了该问题。

我们真的需要区块链么？

这是一个最常被问到的问题？我们真的需要区块链么？

当知道了区块链解决了什么问题之后，我们可以很清楚的得出结论，生活中的大多数场景根本不需要区块链。

比如支付业务，最常见的问题就是，我们有支付宝和微信支付，需要基于区块链的支付系统么？答案是不需要，因为人民币由中国政府管控，能够中心化。

能够中心化这个短语就足够让区块链技术无用武之地。

我们的日常生活都是中心化的：

• 在线聊天：微信和qq由腾讯的机房服务器来提供服务，而不是每个人家里都有一台服务器
• 新闻八卦：微博、知乎等平台都由其机房服务器来提供服务，而不是每个人家里都有一台服务器
• 购物消费：淘宝、美团等平台都由其机房服务器来提供服务，而不是每个人家里都有一台服务器

是的，重要的内容说三遍。。。连省略号也是三个

所以区块链注定难以用在toC（对普通用户）的领域上，其真正发挥威力是在toB（对商业用户）的领域上

区块链为什么会在toB领域上大显神威？

因为toB领域上会遇到上文提到的场景，再重复一遍也就是

在某个场景下，注定无法中心化，同时又有达成共识的需求，区块链就可以解决这个场景下的共识问题。

举例说明，假如企业A、B、C（要注意是企业而不是某个个人）在一年中进行交易，年末需要对账结算，如果A和B的账本不一致，并且无法协调，该怎么办？

传统的解决方案是找银行或者相关部门来仲裁，解决有争议账目

但是有以下几个问题：

1. 经济成本昂贵：引入中央机构后需要多方共同承担昂贵额外的经济成本
2. 多方难以共识：涉及到结算冲突的多方需要共同信任一个中央机构
3. 信任成本昂贵：为避免中央机构作恶，需要复杂的审批流程，背景调查和访问控制
4. 数据不安全：如果中央机构作恶，没有任何解决方案，数据篡改问题依然存在

直白一点就是，如果仲裁机构和企业A是穿一条裤子的，那么企业B的利益必然受损！所以总结下：

在账目结算场景下，企业A、B是对等关系无法中心化，同时又有达成账目一致的共识需求，就应该使用区块链来解决问题了。

面对上述场景，解决方案就是利用区块链技术，每个企业都保存一份账本，同时利用技术保障无法篡改，进而达到对账的时候就是一致的

在上面举例的时候，就在强调注意是企业而不是个人，原因在于企业会有固定的需求，比如对账结算这是每年都有的，而且一定会有不一致的问题，所以为企业和企业之间构建一个系统是有必要的，而个人则不是。

而且我们可以看出来，区块链技术在企业间的应用与传统的比特币已经发生了变化。区别在于：

• 在比特币账本上，全世界的每个人都可以看到所有人的比特币交易情况，得到全部账本，这就是公有链的特点，完全去中心化
• 而企业间的账本，是不可能让企业外部的人员看到的，这可是商业机密，所以必然增加了权限控制，这就是联盟链的特点，半去中心化

事实证明，公有链的应用领域过于狭窄，因为这个世界是中心化的，就像没有一个政府会让比特币取代本国货币，如果这样做政府将无法进行经济调控，国家即将失控。

同时，这也是联盟链诞生的原因，既能够解决共识问题，又能够保证数据公开权限。进而我们会发现，为什么IBM（国际商业机器股份有限公司）会开源Hyperledger Fabric，因为它的基因就是做toB业务的，就是向企业收费，提供解决方案的。

所以IBM开源的Hyperledger Fabric就不是去中心化的工具，Fabric本身就是用来做联盟链和私有链的，联盟链是半去中心化，私有链就是完全中心化的，所以其实企业上链并不是要做完全去中心化的公有链，这样数据泄露出去，没有任何一个企业愿意这样做。Fabric是用来做多企业之间的协作的联盟链，这也是为什么IBM来做的原因，因为他想给企业卖解决方案，卖自己的云服务。

未来趋势

公有链主要体现为发币，除此外市面上没有其他盈利模式。联盟链主要为toB业务，但是市面上大部分公司都主营toC业务，能够承担起来企业级服务并愿意做区块链的公司极少，而且主要应用领域也是金融方向，其他方向和区块链结合大部分都是自寻死路。

区块链这项技术注定了应用领域狭窄，不是一个可以和各个行业结合的通用技术，所以选择以此为职业必然存在极大的风险，目前可见的靠谱选择有以下几个：

• 云服务：做BaaS（区块链服务），蚂蚁金服和阿里云都看到在做，IBM也一定在做，只不过国内没有核心技术岗位，其他企业估计承担不起来
• 金融服务：蚂蚁金服、各大银行，实话说还是蚂蚁金服做技术更有发展，应届生也会更愿意去

坚持做一个冷门事业，收入可能会在数年之后爆发性增长，就像人工智能一样。但是风险也是极高的，没有人知道数年是多少年，在这样的情况下是否值得做下去？就像知乎劝退的化环生专业一样，问问自己有没有这样的魄力去经营去等待。如果没有，目前区块链并不适合你。

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